Viele Arbeitnehmer wollen keinen privaten Kontakt zu ihrem Chef über soziale Netzwerke. Fast 40 Prozent der Arbeitnehmer, die in einem Sozialen-Netzwerk sind, würden eine Kontaktanfrage ihres Chefs nicht annehmen. Fast 10 Prozent würden eine Kontaktanfrage des Chefs in jedem Fall annehmen und 14 Prozent wahrscheinlich, so eine Umfrage des BITKOM Hightech-Verband. 15 Prozent wissen nicht, wie sie auf eine solche Anfrage reagieren würden. Mit dem Chef pflegen bereits 5 Prozent der Arbeitnehmer einen Online-Kontakt.

Immer mehr trennen Berufliches und Privates
Viele Gründe spielen eine Rolle, wenn es um die Frage geht, ob man persönlichen Kontakt mit seinem Chef möchte. Die Art des Netzwerkes spielt dabei ebenfalls eine wichtige Rolle. Laut BITKOM Experten muss man allerdings Business-Netzwerke wie Xing oder Linkedln anders beurteilen als private Plattformen wie Google+ oder Facebook. Bei vielen Netzwerken können Kontakte in unterschiedliche Gruppen unterteilt und gesteuert werden. Die Nutzer unterscheiden dabei, was sie mit ihrem Chef oder ihren Freunden teilen wollen. Wenn sich Arbeitnehmer mit privatem Kontakt zum Chef zurückhalten, sollten diese das nicht persönlich nehmen. Die meisten User wollen Persönliches und Berufliches klar voneinander abgrenzen.